陕西省西安地区2011届高三年级八校联考理科综合能力测试题

  • 手机网页: 浏览手机版
  • 资源类别: 人教版 / 综合资源 / 高三理综
  • 文件类型: doc
  • 资源大小: 4.61 MB
  • 资源评级:
  • 更新时间: 2011/5/12 18:21:22
  • 资源来源: 会员转发
  • 下载情况: 本月:5 总计:5
  • 下载点数: 2 下载点  如何增加下载点
  •  传统下载

资源简介:

共40小题,约10060字。答案扫描。

  西安地区
  2011届高三年级八校联考
  理科综合能力测试
  本试题分选择题和非选择题两部分.考试时间150分钟,满分300分.
  注意事项:
  1.答题前,考生务必先将自己的姓名、准考证号填写在答题卡上,认真核对条形码上的姓名、准考证号,并将条形码粘贴在答题卡上的指定位置上.
  2.选择题答案使用2B铅笔填涂,如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其它答案标号;非选择题答案用0.5毫米的黑色中性(签字)笔或碳素笔书写,字体工整,笔迹清楚.
  3.请按照题号在各题的答题区域(黑色线框)内作答,超出答题区域书写的答案无效.
  4.保持卡面清洁,不折叠,不破损.
  5.做选考题时,考生按照题目要求作答,并用2B铅笔在答题卡上把所选题目对应的题号涂黑。   
  可能用到的相对原子质量:H一1、C一12、N一14、O—16、S一32、Na一23.
  第Ⅰ卷(选择题共126分)
  一、选择题:本小题包括13小题每小题6分,78分.在每小题给出的四个选项中,只有一个选项符合题目要求的。
  1.若在显微镜下发现一种新的单细胞生物并需鉴定其类群,下列哪种特征可作为鉴定依据(    )
  ①组胞核的有无 ②核糖体的有无 ③叶绿体的有无 ④膜上磷脂的有无
  A.①③ B.②④ C.①④ D.②③
  2.某成年雄性小鼠的初级精母细胞中有20个四分体,如取该小鼠的某种干细胞,放入含3H标记的胸腺嘧啶脱氧核苷酸的培养液中培养,当该细胞首次进入有丝分裂后期时 (    )
  A.被标记的同源染色体分向两极 B.被标记的染色体是80条
  C.此时细胞内的基因表达很活跃 D.此时细胞内含有2个染色体组
  3.下列关于动物稳态的说法中错误的是   (    )
  A.体液调节过程中,体温的降低是神经调节和体液调节共同作用的结果,体温升高只有神经调节参与
  B.大量流汗导致失水过多,可通过增加抗利尿激素的分泌进行调节
  C.甲状腺机能亢进的患者对氧气的需求量高于正常个体
  D.长期注射性激素可导致性腺的衰退
  4.关于细胞分化、衰老、凋亡和癌变的叙述中,错误的是  (    )
  A.癌变是正常细胞发生基因突变的结果
  B.个体发育过程中细胞的衰老对于生物体是有害的
  C.细胞分化将造成不同细胞间蛋白质种类有差异
  D.细胞凋亡对生物的个体发育、机体稳态的维持等有着重要作用
  5.有关群落演替的叙述正确的是   (    )
  A.森林遭受火灾后的地段上重新形成森林属于初生演替过程
  B.群落演替的根本原因在于群落内部,不受外界因素的影响
  C.群落自然演替是一个群落替代另一个群落的过程
  D.人类活动不能改变群落自然演替的速度和方向
  6.有一瓶酵母菌和葡萄糖的混合培养液,当通人不同浓度的氧气时,其产生的C2H5OH和CO2的量如下表所示:
  氧浓度(%) a b c D
  产生CO2的量 30mol 9mol 12.5mol 15mol
  产生酒精的量 0mol 9mol 6.5mol 6mol
  下列叙述错误的是    (    )
  A.氧浓度为a时只进行有氧呼吸
  B.b值对应的氧气浓度为零
  C.氧浓度为C时,经有氧呼吸产生的CO2为6mol 
  D.氧浓度为d时,有1/3的葡萄糖用于酒精发酵
  7.2007年诺贝尔化学奖授予德国化学家格哈德•埃特尔,以表彰他在界面化学研究领域取得的成就,下面实例中涉及到的变化都属于“界面化学”的范畴.其中正确的是

 传统下载搜索更多相关资源
  • 说明:“点此下载”为无刷新无重复下载提示方式,下载文件会自动命名;“传统下载”为打开新页面进行下载,有重复下载提示。如果使用“点此下载”有困难,请使用“传统下载”。
  • 提示:非零点资源点击后将会扣点,不确认下载请勿点击。
  • 我要评价有奖报错加入收藏下载帮助

下载说明:

  • 没有确认下载前请不要点击“点此下载”、“传统下载”,点击后将会启动下载程序并扣除相应点数。
  • 如果资源不能正常使用或下载请点击有奖报错,报错证实将补点并奖励!
  • 为确保所下资源能正常使用,请使用[WinRAR v3.8]或以上版本解压本站资源。
  • 站内部分资源并非原创,若无意中侵犯到您的权利,敬请来信联系我们。